Zeugnisse und Zertifikate sind ein wichtiger Bestanteil der
Bewerbung. Denken Sie aber daran, dass nicht jedes Zeugnis
in die Mappe gehört. Wählen Sie sorgfältig aus, welche
Zertifikate für die angestrebte Position von Bedeutung sind.
Bitte legen Sie diese Unterlagen nur als Kopien bei. Achten
Sie auf gute Qualität und Sauberkeit.
Seit August 2006 sind Sie nicht mehr verpflichtet ein Lichtbild
Ihren Bewerbungsunterlagen beizulegen. Grund hierfür ist das
Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz. Natürlich steht es Ihnen dennoch frei, ein Foto
Ihren Unterlagen hinzuzufügen. So geben Sie dem Betrachter die Möglichkeit, sich ein
Bild von Ihnen zu machen. Bilder wecken bei Menschen mehr Emotionen als reiner
Text. Nutzen Sie also Ihre Chance, den Personaler davon zu überzeugen, dass Sie
eine sympathische, freundliche Person sind. Mit dem Bewerbungsfoto können Sie
zusätzlich ausdrücken, dass Sie sich auf die Begegnung freuen, und dass Sie guten
Willen und Gesprächsbereitschaft zeigen. Ein gutes Bewerbungsfoto vermittelt
Professionalität, die oft auch auf das Fachgebiet übertragen wird. Bitte benutzen Sie
nur professionelle Bilder. Bilder aus dem letzten Urlaub, dem Bahnhofsautomaten oder
vor der heimischen Schrankwand eignen sich nicht. Achten Sie darauf, dass das
Bewerbungsfoto aktuell ist. Zwischen Ihrem jetzigen Aussehen und dem auf dem Foto
dürfen keine Welten liegen. Sollte Ihnen kein geeignetes Bild zur Verfügung stehen,
verzichten Sie lieber darauf.
Sollten Sie sich für ein Bewerbungsfoto entscheiden, können Sie es entweder auf dem
Deckblatt oder oben rechts auf dem Lebenslauf positionieren.